2025年6月26日中原焦点团队刘永利分享2007天。 关于改变，sfbt的观点： 一、改变随时在发生。 1.改变一直在发生，如“人生无常”的谚语。 2.事情不会一直不变。所...
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2025年6月26日中原焦点团队刘永利分享2007天。 关于改变，sfbt的观点： 一、改变随时在发生。 1.改变一直在发生，如“人生无常”的谚语。 2.事情不会一直不变。所...
2025年6月25日中原焦点团队刘永利分享2006天。 引发可能性的改变导向思维。 在sfbt晤谈中，咨询师特别看重与开发当事人想要有所不同、已有过的成功经验或者他们已经试着...
2025年6月24日中原焦点团队刘永利分享2005天。 监测改变并助长转移性。 由于问题的累积与持续性，当事人往往忘了改变的可能，而易陷入一成不变的无力与担忧中，在焦点解决晤...
2025年6月23日中原焦点团队刘永利分享2004天。 促进一般化的应对思维。 对于当事人的状态与情绪，sfbt咨询师会予以接纳的表示多数人在此处境中也会有类似的情绪与反应，...
2025年6月22日中原焦点团队刘永利分享2003天。 激发当事人投入参与。 咨询历程中的保密，对于咨询关系的信任发展相当重要。sfbt会就当事人想要达成的目标，了解基本的背...
2025年6月21日中原焦点团队刘永利分享2002天。 以优势为基础并极大化赋能感。 Sfbt相信每个人一直拥有能提升与改善生活质量的优势（如力量、资源、成就、努力、坚持、毅...
2025年6月20日中原焦点团队刘永利分享2001天。 助长当事人的愿景。 Sfbt重视当事人的种种经验以及这些经验所呈现的意义，其中，特别会尊重、引发及支持当事人的期待与希...
2025年6月18日中原焦点团队刘永利分享2000天。 个别化服务。 尊重与看重每位当事人的独特性与差异性，是焦点解决晤谈的重要基础，也是人们共同的渴望。Sfbt咨询师受社会...
2025年6月16日中原焦点团队刘永利分享1999天。 尊重人类尊严并提升自我决定。 Sfbt尊重当事人对所有人、事、物的看法、感受、行动的知觉，强调当事人这个人的各个面向都...
2025年6月15日中原焦点团队刘永利分享1998天。 Sfbt对当事人所持的人性观，乃为乐观积极取向，充满人性本善价值的展现，并持续展现着坚持以当事人为决定者的高度尊重。 ...
2025年6月14日中原焦点团队刘永利分享1997天。 基于焦点解决的人性观，在咨询中，sfbt咨询师对于来谈的当事人所持的信念是： 当事人不等于他们的问题；当事人是当事人，...
2025年6月13日中原焦点团队刘永利分享1996天。 焦点解决短期治疗的人性观： 1、和谐人我的信任。 每个人都希望被人尊重，也愿意尊重别人。 每个人都希望自己很好，也希望...
2025年6月12日中原焦点团队刘永利分享1995天。 极致希望与尊重的发挥。 由于sfbt晤谈的焦点是以现在与未来为导向的，其主要治疗任务在于探讨当事人所欲的偏好未来以及需...
2025年6月11日中原焦点团队刘永利分享1994天。 （续）Sfbd所秉持的观点： 问题不见得能被解决，但解决之道仍可尝试被建构。例如，对于慢性病，讨论如何应对而不使其更糟...
2025年6月10日中原焦点团队刘永利分享1993天。 Sfbt所秉持的观点： 咨询的基调是基于建构解决之道而非问题解决。亦即，晤谈着重于谈论如何运用既存策略达成所欲目标而非...
2025年6月9日中原焦点团队刘永利分享1992天。 当事人对问题的解决之道并没有绝对正确的选择，应有拥有资源与力量的当事人来加以建构、编辑。在心理治疗中并不高估专业人员的专...
2025年6月8日中原焦点团队刘永利分享1991天。 第4讲咨询态度与咨询技巧 大纲: 咨询态度 如何开始心理咨询 咨询关系的建立、维持与改变 咨询的基本技巧 一般晤谈的原则...
2025年6月7日中原焦点团队刘永利分享1990天。 例外的扩大与意识。 由于sfbt对例外所坚持的信念是在当事人来晤谈的时候，他们已经带着解答的素材或位于解决的起点，只是他...
2025年6月6日中原焦点团队刘永利分享1989天。 评量问句也是寻找例外的重要工具。例如在1分到10分的量尺上，10分位置表示奇迹已经发生的状态，一分表示相对的位置，再请当...
2025年6月4日中原焦点团队刘永利分享1988天。 在例外经验范畴中，探讨当事人如何应对困境是非常重要的向度。对于负向情绪高昂、有慢性疾病或处于危机情境的当事人来说，咨询师...