0.回顾：

1.第一原则：目标只应该有一个。因为，聚焦才能燃烧。

2.需要时常的打磨目标的定义。明晰目标的过程就是在聚焦。

3.2月～6月：过完大年回到北京开始，写了4个月。完成了第一个目标：重新创造比特币系列文章。

4.6月～7月：寻找下一个目标，换了好几个，包括：跑步、练习TLS、写比特币架构文章。

5.8月：找到了下一个目标：做一个基于Metanet的应用：Prattle。

1.WHY？为什么要做Prattle？

因为，想要创造一个有价值的简单系统。

因为，Metanet足够简单。Metanet的新范式，基于价值网络创造价值系统，自然而然。

因为，想要成为懂的人。learn by doing，通过动手实践，搞明白开发Metanet应用究竟是怎么回事。

因为，可以直接赚BSV。BSV的应用可以直接赚BSV，这也是新范式的吸引力，可以吸引合作伙伴一起POW。（BSV的核心理念，一切有价值的东西都应该付费，创造价值只能通过POW。所以我只要付出了劳动，就一定会收获BSV）

因为，做系统比写文章难度更大，是更好的训练方法。可以更客观的评估自我。

2.WHAT？要做什么？

1.群系统。系统特性：自由、失控、自下而上、蜂群。

2.IDEA是否应该保密？

如果我们目的是训练，那么不用保密。

如果我的目的是占领位置，那么也不用保密，因为文字描述就是在占领位置了。

另外，IDEA是不重要的，能把IDEA实现才有价值，所以，可以公开IEDA，打磨IEDA，因为除了我们自己没人会把它实现。因为心理动力不足够克服面对的困难。

3.Prattle要做什么？

故事共创。群体失控的共创。简单，有趣。

微观视角很简单，宏观视角很复杂。

系统提供了拆解和组合的能力

组合：Prattle链接成Prattle Tree。

拆解：每一个Prattle限制字数240。

拆解：可以分叉Prattle Line

系统的简单规则，引导方向

用点赞量化价值：点赞累计越多，价值越多。

正向激励：点赞累计越多，显示优先级越高。（例如：首页显示点赞累计最多的Prattle Line）

负向激励：每个周期，叶子节点的Prattle会损失一个点赞，如果点赞数为0则当前Prattle枯萎消失。（映射自然树木的能量分配，叶子首先因为能量不足而枯萎）

正向和负向激励同时存在，让整棵Prattle Tree拥有了进化机制，符合POW原则：积极创作的Prattle Line就会生长，消极等待的Prattle Line就会枯萎。

4.HOW？如何做？

1.模糊设计

设计Prattle的规则

设计Prattle的原型

2.技术预演

概念学习：Metanet白皮书等

基础技术预研：基于Metanet的技术

基础功能Demo

3.精确设计

Prattle的界面设计

Prattle的架构设计

4.动手开发

具体编码

系统测试

5.出品宣传

续写重造21章，将Prattle理念写入故事

小视频制作，宣传Prattle理念和使用

上线发布

6.后期维护和融资

如果用户效果不错，可以考虑找比特币协会投资，扩大维护系统的团队。