关于“终身成长”的本质是什么，也是我自己一直思考的一个问题，它困扰了我很久，我一直找不到答案。在京东凑单时买了一本美国作家卡罗尔·德维克的畅销书《终身成长》，通过阅读本书，我找到了答案。
了解一下作者
首先让我们来了解一下《终身成长》的作者卡科罗尔·德韦克是个怎样的人？这样有助于我们更好的阅读和理解本书的内容。
卡罗尔·德韦克博士是人格心理学、社会心理学和发展心理学领域内公认的杰出学者之一。她曾任哥伦比亚大学威廉·兰斯福德心理学教授，现任斯坦福大学路易斯和弗吉尼亚·伊顿心理学教授，也是美国艺术与科学院院士。
看到这个履历，我的反应就是权威，因为他的专业领域是心理学，且作为杰出的学者被心理学领域所认同。这样一个人写的关于成长的书，一定不会差到哪里去。
两种思维模式
终身成长的人和举步不前的人，本质的区别就是思维模式不同。这个思维模式具体是什么？我从来没有想过，也没见其他人总结过，而卡罗尔博士在《终身成长》中做出了总结。
在《终身成长》这本书里，卡罗尔博士提出了两个让人十分振奋的概念：“固定型思维模式和成长型思维模式”。二者的本质区别在于拥有成长型思维模式的人相信变化，而固定型思维模式的人害怕变化。
两种思维模式都有其鲜明的特征。固定性思维模式：否定自己，畏惧困难，拒绝成长。而成长型思维模式：积极主动，寻求改变，终身成长。
终身成长的本质
终身成长的本质就是相信变化，人的思维模式的不同是人与人之间本质的区别，没有所谓“天才、天赋”这回事，获得终身成长，源于成长型思维模式的演进。同时一个不争的事实是我们都具有固定思维模式，我们每个人都需要正视这个事实，否则无法获得成长。
拥有成长型思维模式的人认为自己可以变得越来越聪明，而拥有固定思维模式的人认为聪明就是需要得到他人的认可。
终身成长的要义
在我看来实现终身成长的要义有两个：
第一是与我们的固定思维模式做朋友，控制他影响的范围，正视我们每个人都拥有固定思维模式的事实，并积极主动的去控制、克服它给我们带来的负面影响，锻炼我们的承受能力。
第二是发展我们的成长型思维模式，积极主动相信变化，用行动获得改变。
一个人的历史，一家之言。
