每个人都有自己所谓的梦想，特别好，这就是动力，那么，怎样让“梦”不再只是“想”呢？

很简单，行动起来！可能就是所谓的“做”梦吧，哈哈。

每当换了一个工作环境时，首先要做的，应该是清楚的判断在这里，你要有一个怎样的提升，在这里能学到哪几方面的知识和技能，多长时间可以完成这些等等……

而且，这些一定不是凭空想出来的，而是根据“梦想”定制的计划。

比如说：三年后，我想要开一家实体店，那么我现在在工作中主要学习的，就是掌握与零售业相关的运营工作和其它销售技巧、活动等辅助运营工作。

然后再根据这个计划，分出每个阶段要学习的内容。

比如说：运营中的思考方式很关键，那我第一阶段重点学习的，就是思维方式。

观察上级是怎么思考问题的，对手是怎么思考问题的，在这个行业知名度极高的成功人士又是怎么思考问题的，而我，是怎么思考问题的。

总之就是把模块分解细化，把梦想变成每个小目标，清楚的知道自己想要什么，这样在以后的工作中就可以分轻重缓急来学习，不断进步。

今天挣扎了好久，到底要不要坚持这100天，还是马上辞职。最后决定留下来，算是给自己一个交代吧！加油，晚安！