链家工作的主体趋势往往是每3个月就稍微有些变化，工作的一年半里无论是系统更新链家网还是线下的作业模式方向都有特别大的改变。今天培训时听说链家的牌子：Lianjia.链家代表线上和线下共同作业，最大的感受就是谁最快适应新的主流趋势谁就能快速成长，并且需要时刻保持学习的心态，因为行业里偶尔好的人是有，但是任何市场都能保持高业绩产出的佼佼者确实身上具备好的思维模式和努力的习惯。

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其实我应该还是属于努力的人，但是区分一天中最重要紧急的事情中时间比较分散，主要问题在于我的心思花在兴趣爱好上太多，心思放在工作上的少，所以在近半年的业绩产出中特别不理想。但是我既然是个北漂，那么生存就是首要，一天12小时的工作日程出去吃饭时间，其他全部兑换工作量化和产出。

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这2天逐渐有这样的意识后，工作期间只盯准当天目标，看到一套房子合适能打电话尽可能就不发微信，并且时间压迫自己，每天的最初看链家微校app里大咖分享课程，记录和模仿公众演说，每到认可处和我的短板处就反复观看，跟着一起讲解，不知不觉一天效率有所增加，也对自己充满期待！

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人与人的差距，三年就够了。三年时间，能变成一个领域的专家，也能变成一个废人，所以一定要变的更好！

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