[TAS]-014 误判 比比比-1
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比来比去 还是没有选对
你遇上过路上的手机小偷么?
一个撞你一下, 另外一个偷你手机
比较也是这样, 特别是在事物某个方面比较特别悬殊的时候.
这个方面占有了你太多关注, 误判了事物其他方面的实际情况.
很难做到绝对的判断
最好还是给一个希望了解的事物一个评分结构
里面元素组成相对完整, 而且各种元素对你的重要度权重不一
你经过几次调整, 大概就会好用一点
例如一份工作: 取样于<不懂项目管理 你还敢拼职场>
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误判在这里
如果个别单项目分低于及格分(低于你承受的底线), 那么它最终会影响你对高分项目的感受
因为收益中...某个可持续性被破坏了
招聘者用不同的评分系统去了解应聘者就很好
不同的人会有不同的系数情况, 而且大家并不一定那么了解真实的自己
特别是被你"成功忽悠"了以后还影响了部分决策
但是双赢是希望大家能比较长久的合作下去的
