帮你找到好工作—认识能力

俗话说男怕入错行,女怕嫁错郎。找到一份理想的工作可以让你幸福指数飙升,我们一天之中大部分时间都是在工作上。

曾经无意间跟一位老师聊到了关于离职的话题,他说:“你跳槽之前,一定要对自己有一个全方面的定位,如果不具备一定的能力,就是从这个火炕跳到另外一个火坑,并且会更旺。

我们从出来的那一刻起,上天赋予我们每个人独有的能力,但是大部分终其一生也没有找到,这是非常可惜的。

新精英创造人职业规划师古典,在拆掉思维的墙书中有提到,找到一个好的工作分为三点:能力-兴趣-价值观,它可以让你更好的认识自己,做出明智的职业选择。

你的能力决定你胜任什么样的岗位,我之前对能力比较的片面,听完Tom老师的分享后,有了更深入的了解。

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主讲人:Tom老师

来源:人人讲

1.能力的三核

知识:易学,不易迁移

技能:难练,易迁移

才干:长期的积累的事情,不易改变,多多发扬。

这三点缺一不可,就好比一个企业的老板只有初中毕业,但是却可以管理大学生,那么企业老板更具有技能,可以迁移,知识是固定的不能迁移,这就好比中国的应试教育,有些大学生都不好找工作,主要的原因是不具备相应的技能,前面二者是辅垫,二者合一是才干,每个人的才干都是不尽相同的,这跟环境、家庭的教育、天赋有着直接的关系,这需要长时间的积累。

才干和技能是能力的核心,那么如何才能拥有自己的技能呢?就四个字刻意练习,罗胖之前在优酷视频上如何成为一个高手有详情的讲,1.走出学习的舒适区2.持续的反馈这二者也是相辅相成的。

2.成就事件
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成就事件可以让你更好的认识自己,分析自己,做出符合自己能力的工作。

三个维度来分析自己的成就事件

1.为什么我可以做好

2.体现出自己的那些能力

3.未来该如何发挥这些能力

可以在自己的笔记本上列一个份清单,做比较详细的自我解剖。

那么问题来了,如果你实在想不出自己有那些成就事件,过去的人生一片空白,不过也没有关系,从此时此刻积累,有一个比较好的方式就是写成功日志,比如:跑步制定一个目标去完成、种花每天去记录、持续做一件事,坚持100天等等,把你每一次的成功事件进行记录,日积月累当有一天你翻开你的日志时,你会获得满满的成就感和自信。

刚开始不要给自己订的目标过高,这非常重要,根据自己的实际情况去制定,就好比奥运会,中国之前的帆船比赛还没有获得过奖牌,这次奥运会获得了铜牌,这是一个不错的突破,如果说一下子获得金牌,这是一个不太容易完成的目标。并且制定的目标不益太多,一旦贪多反而得不偿失,因为我们去持续做一件事得过程中是要耗费能量的。

能力需要长期的积累,这需要4个方面的修练

开始学习-无知无能

持续学习-有知有能

一万天才理论-有知有能

最强王者-无知有能

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能力是需要自己去挖掘的,它可以让你知道自我的潜能。技能的习得,通过持续做一件事刻意练习,这是一个优秀者必备的思维模式和习惯,让你找到自己好的工作。
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