我是一个特晚熟的人，尽管工作了这么久，职场上的三三两两或是七七八八，到今天才想到有一点总结。
简单介绍下背景，笔者留学美国，在这之前也在国内的华为有过短暂的工作经历，因为过于短暂，也就造就不了什么职场经验。更多的还是留学以后在美国工作的经历。
先上结论，“有人的地方就有江湖”，这句话不知道最早是出自哪里，在这里是恰如其分。无论国内还是国外，大体都有一整套生存的规则，或者有时上升为文化。你选择一家公司，意味着你的生存力和竞争力，很大程度上成立在你对这套体系的适应能力上面，尽管可能不是所有方面你都能认同。正确的态度是，先去适应，再谈改变。思路对了，路就好走。
我硕士毕业以后，先在一家坐落于硅谷的某车企的研究院，工作了三年。我很喜欢其中的氛围和经历，工作相对自由。某种程度上，这里更像一个大的实验室，介于企业和大学之间的感觉。
直到最近，我跳槽到了Amazon，那种高度流程化的职场氛围扑面而来，不禁让我回忆起在华为的感觉，我才意识到，这才是大家热衷讨论的职场。
尽管入职还不到两周，感受颇多，不妨用这一个系列，记录以下我在Amazon的生存和成长。
