图片发自简书App—美娜
斯蒂芬.科维编写的《高效人士的七个行为习惯》中如果再分类，是可以为三个阶段的。
第一阶段包含：积极主动、以终为始、要事第一。这个阶段更多的是在于个人的成功，与自身内部的主动提升。
第二阶段包含：双赢思维、知此解彼、统合综效。这个阶段更多的是要对公共领域的成功。
当第二阶段有所提升到更高阶段的时候，就需要引入第三阶段：不断更新。达到这个阶段的时候，会重复第一阶段的学习成长,但是会更加高阶。
一个高效的人士会不断地在学习的路上越走越远，越跑越快。而让人觉得开心的事是每个人都可以三个阶段，七个习惯中用于个人的成长。
在第二个阶段中占有首位的是双赢思维。如果说个人作为社会团体中最小单位的存在，站在这个角度上每个人都是和他人都是合作关系的。无论是父母、子女、朋友、同事和合作伙伴都需要合作。怎样让女朋友不容易生气？怎样更好的让朋友相信你？
《好好说话》这本书中将说话的方式分为五种，分类的方式在于权利所在地，其中重点笔墨都是在书写交流的重要性。在交流中权力是流动的。当双赢思维，双向沟通的时候就如书中所提，将话语权交给对方，两个人处于平等的状态，更愿意站在对方的角度上去了考虑，这样就不会孤注一掷，因为在交流的过程中，你的思维想法也会有变化更新，而此时成长就由此开始了。
