8.23猴子理论

在工作中，要培育下属独立解决问题的能力，不能让员工所有的问题都充斥着自己的工作。只有员工无法解决的问题领导才能处理。在生活中也是这样，对待自己的孩子也是这样，不能替孩子解决所有的问题。

最后编辑于 ：
©著作权归作者所有,转载或内容合作请联系作者
平台声明：文章内容（如有图片或视频亦包括在内）由作者上传并发布，文章内容仅代表作者本人观点，简书系信息发布平台，仅提供信息存储服务。

推荐阅读更多精彩内容

  • 8.23猴子理论
    很多事情没有最好的解决方法，只有最合适的方法，作为下属，考虑问题时，可能只会站在其本身的角度，但在与其讨论的过程中...
    423429d90f38阅读 916评论 0赞 0
  • 8.23猴子理论
    感悟：作为上司要学会让你的下属承担责任，而不是你替他“养猴子”让他去逃避问题，更多的让它自己学会养，去考虑问题、去...
    临淄茂业DDM黄红阅读 1,040评论 0赞 0
  • 8.23猴子理论
    无论在工作还是生活中，我们遇到问题，第一反应就是这应该怎么办啊，第一想法就是赶快找个能解决问题的人来，殊不知，...
    潍坊泰华DDM店刘云阅读 916评论 0赞 0
  • 8.23-猴子理论
    通过学习长了知识，在以后的工作中，我也学会用“你觉得呢”不把猴子往身上揽，弄的自己焦头烂额，让员工学会独立思考，给...
    耿婷婷GTT阅读 981评论 0赞 0
  • 阿里&百度&腾讯&facebook&Microsoft&Google开源项目汇总
    阿里&百度&腾讯&facebook&Microsoft&Google开源项目汇总 Tencent GitHub地址...
    运维前线阅读 4,809评论 0赞 5