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很久没写，并不是因为懒，真的是这几天忙到几乎快要吐血。

先说一下昨天办档案的事情。因为我离职是要离开现在的城市，所以我准备把档案户口迁回老家。

昨天去人才中心办理档案的时候，对方跟我说我的档案里少了一份调令。虽然档案可以寄回家，但这份调令很重要。一听到这个我脑袋嗡的一下就大了。

我可是毕业之后就直接到这家公司这个城市工作的啊，档案办理流程跟千千万万的毕业生都一样啊。

而且本人记忆力还算不错，清楚的记得毕业时，公司寄回三方，把三方给了学校，由学校邮寄档案，我就根本没接触过跟档案有关的材料，更不要说调令。

于是找公司hr询问，是否调令在公司。hr很负责，询问了我的基本信息，帮忙查了公司并没有，之后查人才中心的系统，发现人才的档案记录里我的这份调令是在的！

我当时的内心是十分崩溃的。就目前的信息来看，很可能是档案馆搞丢了。

于是又到人才中心询问，对方仍然说档案里没有。由于我的公司在当地算是大公司，旁边办理档案的人说到我们公司都是集体办理的。建议查下系统记录里是谁录入的信息。

这里要说明一下，我来这个城市大概一年之后，档案馆搬迁，我的档案原来是放在别的分馆的。于是又打电话和之前的分馆确认。

后来不知道查到什么了，给我办理档案的人到他们办公室里面，没一会儿拿着我的调令和复印件就回来了。

我当时的心情特别复杂，一方面是因为找到了高兴，一方面是因为档案馆的工作疏忽而愤怒。

当然，我并没有做出什么激烈的行为，至少最后还是找到了。当时高兴的心情显然压过了愤怒。

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等到晚饭时，自己的情绪渐渐平复下来，我开始思考和分析这件事。

我第一个想到的就是，在任何时候一定要保持冷静。

我回想我在得知档案里没有调令，之后又听到“非常重要”，内心就被恐慌占据了。之后处理事情现在看来，表现的并不够理性。

其实我当时就应该让档案馆的工作人员查一下档案记录，而不是找公司hr，最后绕了一圈又回到档案馆。

再一个就是，明确自己当下最重要的事情，分得清轻重缓急，自己首先要对自己负责。

我为什么会这么说，因为我现在是在离职流程中，档案、户口、社保还有离开这座城市的一些杂务处理才是最重要的事。

而回顾我提出离职的这一个星期，工作不减反增，离职流程还卡在老大审批，而过了五一我只有两个星期时间。

我并不是要敷衍工作，而是我觉得虽然我在离职，但我仍然很认真的对待手头的工作。

现在想来，认真固然好，但要分得清轻重缓急，什么对自己是最重要的，自己首先要对自己负责，这才是真正的认真负责。

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吃完晚饭，我就跟老大沟通了离职流程审批以及工作交接的事情。

这几天的忙碌总的来说应该会告一段落，剩下的就是按部就班的处理离职过程中的各项事情。

经历的越多，学到的越多，成长的越快。不仅是知识与技能的提升，心理的磨练更加重要。

“inner peace~”