现在大部分公司基本都是无纸化办公，每天日常发邮件沟通工作，非常方便，尤其是有很多分公司的。下面我根据工作经验来讲讲发邮件时，到底需不需要抄送领导。

       首先，部门直系领导，所有的邮件必须抄送，这样的好处便是你每天的工作内容他能一目了然；如果工作中有问题，他也要承担责任，如果你没有抄送，一旦有工作失误，他会撇的很干净，既不知此事，还要来训斥你，为何没有抄送他，让他知道。你可能真的会百口难辩。

        其次，部门大领导：公司如果分的比较细，部门大领导也会有好几个，一开始你拿不准可以都抄送，时间久了，你会发现哪些是负责你这块工作并给予回复的，继续抄送，其他的可以忽略了。当然，抄送大领导无需所有的邮件。是最近公司比较重要的信息，包括你们部门的最近需要完成的既定目标的工作进程、汇报进度等等。

        最后，说下需要哪个领导审批的，当然不是抄送他了，而是直接发送给他，抄送所有需要知道的领导、同事。

        邮件最好的好处就是，都有证据，所以抄送领导其实是让领导帮忙和你一起担责任，并不是坏事情。