我很赞同一个观点，就是我们不该做太长时间的职业规划，三年最多。
为什么？
首先，时代在改变，风口在出现。
我们永远无法预料未来世界会如何变化，有哪些新兴行业正在崛起，有哪些企业正在摔落。
如果你过早地给自己制定了长期的计划，那么这个计划的实现性可能很低，也就是说你做得再多再详细也没有，浪费时间罢了。
其次，你的成长轨迹也是无法衡量。
试问下现在的你做的工作，跟上大学所学的专业有关系吗？
你毕业后所从事过的行业，大学时有预料过这种场景吗？
这个世界变化的不止是外界，你的思维，你的眼界也一直在变。
所以，我们要用成长的眼光去看待自己，随着变化而变化，不断地调整、适应新的生活。
所以，我们制定职场规划的时间不宜过长，有三年的计划即可。
在这三年时间里，我们定下目标，专注地修炼一项核心竞争力。
同时提高自己捕捉变化的敏锐性，时刻保持着对外界的关注。根据最新的时代变化，慎重选择、灵活调整自己的职业发展方向，对新的机会和趋势永远保持警醒。
就我个人而言，在写作这条路径规划上，我每次只定一年的计划。一年的计划里，最重要的就包含了一项想提升的具体某方面的写作能力，其他可能是逐年想增长的地方，诸如写稿数，过稿量，稿费收入，粉丝量等等。
目标越少，我就越能集中注意力，干好一件事。这倒无意中让我每年都在收获全新的自己，得到没有极限的成长。
所以，年轻人，不要着急做职业规划，先把近期的目标给完成，就已经足够你丰收的了。
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Hi，我是胖妞不爱动。一个身体安于小城，思想却不愿受限的广东姑娘。爱好读书写作，追求终身成长。
