2017.11.18

考核，什么是考核？

考核是企业运行状况诊断的重要内容，并可以作为组织绩效改进的一个有力措施，帮助员工职业生涯发展规划。

©著作权归作者所有,转载或内容合作请联系作者
平台声明：文章内容（如有图片或视频亦包括在内）由作者上传并发布，文章内容仅代表作者本人观点，简书系信息发布平台，仅提供信息存储服务。

推荐阅读更多精彩内容

  • 2017.11.18
    考核，什么是考核？ 考核是企业运行状况诊断的重要内容，并可以作为组织绩效改进的一个有力措施，帮助员工职业生涯发展规划。
    鼗豸爻爻阅读 861评论 0赞 0
  • 2017.11.18
    考核，什么是考核？ 考核是企业运行状况诊断的重要内容，并可以作为组织绩效改进的一个有力措施，帮助员工职业生涯发展规划。
    鼗豸爻爻阅读 936评论 0赞 0
  • 2017.11.18
    考核，什么是考核？ 考核是企业运行状况诊断的重要内容，并可以作为组织绩效改进的一个有力措施，帮助员工职业生涯发展规划。
    鼗豸爻爻阅读 891评论 0赞 0
  • 2017-11-18
    采购与供应中的谈判与合同 规 格 3.4 买方采用一致性规格(Conformance spec城cation)...
    果滴啊阅读 4,806评论 0赞 0
  • 夜深
    to be public？
    迷失鱼阅读 650评论 0赞 0