人过三十之一

毕业前,也有考虑想去哪里,但在象牙塔里呆久了,突然面对人生阶段境遇的选择,一时迷茫得比较厉害。

后来觉着,深圳是一个非常开放且有机会的城市,正好广东跟湖南也挨着,我几个发小也在,更何况反正也无处可去,就到深圳吧。

所以,来深圳的时候,我不是带着要干多大事业的目的而来,仅仅只是因为觉着无处可去

但就算自我觉着无处可去,但就找工作的信心还是有的。

但现实的是,那会找工作快找了2个月,都没有找到;当初要不是发小收留,我估计连住的地方都没有;我尝试过去人才市场,还交了钱,傻逼呵呵的等通知,但交了钱就觉得自己干了件傻逼的事,互联网时代了,还去人才市场混,活该找不到工作。

当然,也有经历几场有意思的面试。

最逗的一个面试是,我跟面试官天南海北的侃了3个小时,弄得我后面的那些等待面试者都等不下去走了好几个。我以为我应该能被录取,因为面试官对我印象很好,我对面试官印象也不错,但最后我还是没有被录取。

后来想想,凡事用力过猛可能也不是件好事。

虽然最终找了一个可以养活自己的工作。但待遇不怎么样,不过那会想的是,无所谓了,慢慢来呗。

我觉着,这可能是任何有想法、有能力、思维跳脱或者对自己能力估计过高的人都会有的经历:那就是第一份工作,基本不会做得太长;而我,明显属于对自己能力估计过高的人。

你们知道么?我是属于那种特别容易羡慕别人的生活的人,非常容易被感动,而后为了这份感动,又打鸡血一样制定计划,再而后三分钟热度的计划实施后,又开始羡慕另外人的生活。

毕业后的两三年,我时常感慨:我坚持得最多的一件事情就是坚持不下去。

我遇到很多人跟我说,坤哥,你面试人的时候,一定要问,他对于未来3年有什么职业发展计划。这样会更好判断这个人对待这份工作的忠诚度。

后来我仔细想了想,我们都希望员工忠诚,愿意加班加点的付出。却忘了一件事。他们这份忠诚的目的是什么。

若这份忠诚的目的在于追随自己的内心,忠诚于自己对自己的高要求发展,忠诚于不满足现有自己的能力而为之工作。那么我相信这个人未来一定很厉害。但若在忠诚之外,再加上一个可实施、可实现的具体现实目标;那么我相信这个人很厉害的时候一定很快到来。

你身边若有这样的员工,或者说有这样的朋友,还请珍惜。因为他们会给你或者公司,带来无穷的正能量同时,也会让你觉得只要肯努力,还是可以有很大收获的。

再后来,刚过三十,我自己开始创业、自己开始真正独立思考,开始慢慢写一些文字,不再看别人的鸡血文章,不再羡慕别人的生活。

我发现前几年的际遇的漂浮原因,不在于外,而真在于内,不是没有坚持,也不是没有坚持下去,而是没有忠于自己的坚持而已。

没有忠于自己的坚持,啥都不考虑的说,就三个字:想多了。

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