约练分享

中原焦点团队  李明然  焦点解决网络中级第15期 洛阳 嵩县 坚持分享第175+169天(2020.2.18)

中原焦点第二次约练挑战

挑战每周2次,第三周第4.5次,总第101次约练

第一次约练(咨询师)

上午和杨老师、刘老师约练,我是咨询师。首先感谢刘老师的信任和杨老师的成全。我的感受有:

来访者考虑事情周到全面,能尊重到身边的每一个人,觉察能力非常强,能感受到来访者是一个坦诚、敞开的人。

作为咨询师我做到的地方有:暖场部分的设置是咨询师和当事人双方面的保护;运用澄清技术,确认了来访者想要的目标;角色扮演,让来访者觉察到下一步的行动,促进了问题的解决;能看到来访者的优点并尊重来访者。

作为咨询师需要改进的地方有:

1.在咨询中又预设了。(是不是领导忙给忘了?还是有其他的原因呢?)

2.咨询中要多征求来访者的意见,征求意见时可以说:“这点你是怎么想的呢?”

3.帮助来访者的心太强,以致于着急,缺乏好奇。(来访者说”还是你扮演领导吧”时应停留一下,并好奇地问:“是什么让你不想扮演领导的角色呢?”)

4.对来访者没有充分的尊重,还是缺乏好奇。“对于你的这个担心,我们可以来个角色扮演,相互体验一下对方的感受,你看怎么样?”“那你想扮演谁呢?”(这才是充分的尊重到来访者)

5.咨询师的语言应简练,回应及时,看到来访者看中的。(咨询师的“我不知道你的领导叫啥,我就叫他×××吧!”这样的问话会传递给来访者咨询师要认真倾听。)

6.不谈开始时,来访者李敖问他的困扰后,应该问:“是什么让你把这件事拿来聊呢?”

7.当来访者说要给领导打电话时,就得好奇地说:“那你会怎么说呢?要不要咱们现在预演一下?你看呢?”

佩服观察员老师敏锐的观察力和倾听的能力。通过讨论让我觉察到自己需要改进的地方,也让我感受到观察员老师焦功的深厚。向观察员老师学习。

第二次约练(集体讨论)

今天下午是刘老师组织的第二轮集体约练,主题是《怎样和经常”炸毛”的青春期孩子相处?》。由张老师主持,特邀杨老师和董老师主讲。学习到的方法有:

1.远镜头稳住自己,近镜头聚焦正向。

2.大眼睛看优点,闭上一只眼睛看不足,看到进步看到做得好的地方尽量表扬、鼓励。3.相信孩子,给足空间。

4.带着问题重新前行,当一地鸡毛时,也要拾起来做成鸡毛掸子。

5.家长要稳,对待自己的孩子要像对待别人的孩子一样不苛责、多宽容。

6.授人以鱼不如授之以渔。

7.炸毛是提醒,是情绪发泄,是自我保护,是对家长的提醒;炸毛的过程是孩子学会情绪管理的过程。早期的叛逆让后期成长更顺利。

8.家长要学会用智慧的语言化解孩子情绪。

当孩子炸毛的时要看到愤怒背后的诉求,透过现象看本质,要相信孩子,给足空间,问题不是问题,不当的解决方法才是问题。

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