我们每个人都想在某些事上做得更好，毕竟，自我提升是工作更上一层楼不可或缺的。但是，一旦你决定你想做得更好的事——或许是公开演说、使用社交媒体或是数据分析——你会怎么开始？
当然，随着想要学习的技能不同与学习者的个别差异，学习方式也会有所不同 。
学习目标:
（1）选择你的组织与主管认为有价值技能。
（2）将新技能切割成可达成的若干小目标。
（3）让别人知道你已学到的程度，以及你未完成的学习情况。
该做与不该做:
（1）不该捆绑在象牙塔中学习，而应该积极寻求他人的指导与回馈。
（2）不能只依赖你直属主管的建议，你应该尽可能寻求其他非决定你业绩的人帮助你一起提升。
（3）学习技能当然不会在一夜之间就能成功；而我们通常会花至少六个月时间学习一项新的技能。
