深度工作是少见的
度量的黑洞，指的是知识型劳动者深度工作的效果是难以衡量的，不透明的，我们称为度量黑洞。
最小阻力原则，工作环境下若各种行为对于底线的影响没有得到明确的反馈意见，我们倾向于采用当下最简单易行的行为。联结文化的盛行，即时通讯工作的普及，都是因为这是最简单的方法。
忙碌代表生产力，因为普遍在公司中对于领导者的认知看到随时收发邮件、不断安排参加会议才能被看到忙碌。这主要还是因为工作效果难以衡量。
对互联网的顶礼膜拜，随着互联网的无处不在没有出现在互联网就是隐形。
对生意来说是坏事，对个人来说是好事。当工作中没有明确目标时，浮浅工作的表面忙碌会成为本能。以及我们认为与网络相关的都是好的。深度工作的价值对商业整体而言是一个坏消息，但对个人来说却是一个好消息。
